Het traject Werkfit maken ondersteunt bij het nemen van stappen richting de arbeidsmarkt. Re-integratiebureau CP-coaching verkleint deze stappen met begeleiding van de werkadviseur. Wij ondersteunen o.a. tijdens het zoeken naar een werkervaringsplaats.
Wij stemmen ieder traject af op de mogelijkheden, omstandigheden, wensen en behoeften van de kandidaat. Onze coaches houden rekening met de vastgestelde belastbaarheid en arbeidsmogelijkheden. Hierdoor borgen wij een maatwerk traject voor iedere persoon.
Een traject Werkfit maken bestaat uit verschillende hoofdactiviteiten. Zo brengen we de arbeidsmarktpositie van de deelnemer in kaart en is er een speciale focus op het versterken van de werknemersvaardigheden. Daarnaast besteden wij ook aandacht aan het verbeteren van de persoonlijke effectiviteit van de deelnemer. Onderdelen welke aan bod kunnen komen zijn het aanbieden van een werkervaringsplek, werken aan de persoonlijke representatie en het vinden van zoekrichtingen voor de persoon.
De duur van het traject verschilt per deelnemer, maar de maximale duur van het traject betreft 18 maanden. Dit kan desgewenst in overleg verlengd worden.
Een traject Werkfit maken is bedoeld voor uitkeringsgerechtigden die klaar zijn voor re-integratie. Zoals personen die een Ziektewet-, WAZ-, Wajong- of WIA-uitkering ontvangen en volgens het UWV mogelijkheden hebben om te participeren op de arbeidsmarkt. CP-coaching begeleidt en motiveert gedurende het volledige traject.
Het doel van een traject Werkfit maken is mensen klaarstomen voor participatie op de arbeidsmarkt. Het doel is dus niét (altijd) het vinden van, of bemiddeling naar een baan. Meestal wordt er bemiddeld naar opstartbanen, werkervaringsplekken of (snuffel)stages. CP-coaching richt dit traject op dusdanige wijze in om de deelnemer te laten wennen aan werk, zodat de kandidaat arbeidsritme opdoet. De persoon is aan het einde van het traject voldoende werkfit en in staat om toe te treden op de arbeidsmarkt.
CP-coaching begeleidt de persoon gedurende het re-integratie traject. Onze deskundigen ondersteunen en motiveren de deelnemer tot het nemen van stappen richting de arbeidsmarkt. CP-coaching kent de persoon en heeft natuurlijk het beste met hem voor. Daarom investeren wij in een grondige analyse om de deelnemer op een passende wijze klaar te stomen voor de arbeidsmarkt.
Het begeleiden van deelnemers gedurende het re-integratie traject is wat wij doen. Wij stomen de kandidaat klaar voor de arbeidsmarkt. Duurzame inzetbaarheid van de deelnemer is het einddoel van het traject.
In een persoonlijk gesprek komen we graag meer te weten over jouw situatie. We leren jou kennen en bekijken hoe een traject Werkfit maken voor jou een passende oplossing kan zijn. Meer weten? Of kom je graag in contact? Druk dan op de onderstaande knop.